Требования: Обязанности:
• Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме: прием, перевод, увольнение, отпуска, командировки, табель учёта рабочего времени, трудовые договоры, договоры ГПХ, личные дела, графики отпусков, персональные данные, учет, заполнение и хранение трудовых книжек, формирование и сдача отчётности в СФР, ведение воинского учета, обработка документов для расчета и начисления заработной платы, организация подписания и регистрация документов, обеспечение сбора и хранения документов.

• опыт работы не менее 3-х лет;
• знание английского языка приветствуется;
• уверенный пользователь ПК;
• опыт работы в 1 С 8.3, ERP;
• навыки работы с большим объемом информации;
• высокая самоорганизация, внимательность, ответственность и аккуратность в оформлении документов;
• умение работать в режиме многозадачности;
• знание ведения суммированного учета рабочего времени.
Условия:
• трудоустройство согласно ТК РФ
• своевременная выплата заработной платы (оклад + ежемесячная премия)
• график работы 5/2 (с 08-00 до 17-00 или с 08-30 до 17-30) Уровень владения языками: Английский : Базовый.