Поиск работы на сайте Jobvk.com
Разместить вакансию
Разместить резюме

Категорийный менеджер по транспортной логистике (г. Долгопрудный)

Assistance Group
  • от 130 000 руб.
  • Полная занятость
  • Опыт: 3-6 лет

В лидирующую фармацевтическую компанию, которая занимается разработкой и производством лекарственных препаратов приглашаем "Категорийного менеджера по транспортной логистике" (г. Долгопрудный)

Основные задачи:

  • Взаимодействие с международными партнерами по контрактному производству: отгрузки, расчеты, претензии, компенсации, отправка документов;
  • Организация поставок сырья и материалов от клиентов, обеспечение соответствующего документооборота;
  • Организация отгрузки готовой продукции клиентам;
  • Своевременное отражение планируемых операций и осуществленных операций по поставкам сырья и отгрузкам готовой продукции в информационных системах (1С, SAP);
  • Поддержание в актуальном состоянии и своевременное обновление договоров с клиентами;
  • Регулярная отчетность по контрактам и договорам;
  • Контроль поступления денежных средств, своевременное выставление счетов и актов за выполненные услуги;
  • Участие в процессе бюджетирования, формировании плана продаж услуг, прогнозировании выполнения плана продаж услуг, расчете показателей эффективности процессов обслуживания клиентов.
Что необходимо от Вас:
  • Высшее профильное образование;
  • Опыт в аналогичной должности от 3-х лет;
  • Опыт работы в сопровождении клиентов, логистике и производстве;
  • Знание программ 1С, SAP, уверенный пользователь ПК (Outlook, Power Point, Word, Excel);
  • Английский язык - уровень В, С (понимание и перевод текстовой информации);
  • Ориентация на результат, коммуникабельность, системность.
Условия:
  • Работу в лидирующей Российской фармацевтической компании (стабильная компания, есть возможность роста и развития);
  • Официальное оформление по ТК РФ с первого дня;
  • График работы 5/2 (только офис);
  • Офис в Долгопрудном (МЦД Новодачная);
  • Полный соц. пакет (ДМС, компенсация питания, компенсация проезда, развитая корпоративная культура и другое);
  • Предоставление мобильного телефона + сим. карта;
  • Уровень дохода: оклад + премия (предложение делается индивидуально при собеседовании с руководителем).