Мы предлагаем:
Ежеквартальная премия до 20% от оклада по результатам выполнения плана магазина Обед по льготной цене или компенсация питания 2600 рублей Расширенное медицинское
График работы:
5/2 по 8 часов, плавающие выходные при желании возможно взять подработки в компании, трудоустройство по совместительству Чем предстоит заниматься: Организация
Мы предлагаем:
график 5/2 с 9 до 18 часов; своевременное начисление зарплаты два раза в месяц; ежегодный отпуск , больничный, ДМС и кредитование; ежемесячные премии за успехи в работе; возможность участвовать в конкурсах с крупными призами. Хочешь стать частью команды Уралсиба? Откликайся прямо сейчас! Наша вакансия
Мы - Компания Тензор. С 1999 года создаем и внедряем IT-решения для автоматизации различных участков бизнеса. Входим в Топ-30 самых дорогих компаний Рунета по версии Forbes.Наш основной продукт Saby — экосистема сервисов для бизнеса, которая позволяет вести учет, управлять процессами и общаться в одном ...
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство и стабильную заработную плату 2 раза в месяц; График работы 3/3; Время работы с 07:00 до 19:00; Заработная плата -50000 руб.;
Требования к кандидату:
Опыт работы с продуктами питания от 3 лет; Знание основ складского учета и документооборота; Навыки управления персоналом и решения конфликтных ситуаций;
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает ...
Мы предлагаем:
Стабильную работу в крупнейшей ИТ сервисной компании из уютного офиса; Заработную плату: ежемесячный оклад + годовая премия; Широкие возможности профессионального развития; Заботу о здоровье: подключение к программе ДМС; Интересные корпоративные мероприятия и другие активности; Отличный коллектив профессионалов,
Обязанности:
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме
Требования:
Среднее профессиональное образование Профессиональная переподготовка: Требуется, если у вас есть высшее или среднее профессиональное образование, но оно не связано напрямую с управлением персоналом
Требования к кандидату:
Высшее образование в области управления персоналом, психологии, экономики или менеджмента; Опыт руководства отделом персонала не менее 3 лет, желательно, в производственной сфере; Опыт в области организации, оплаты труда и CB, управления ФОТ; знание систем мотивации и стимулирования персонала, форм и
Обязанности:
Операционное управление: поддержание инфраструктуры: обеспечение исправности всех систем здания, включая электричество, водоснабжение, отопление и вентиляцию;
Требования:
Опыт работы в управлении коммерческой недвижимостью или управляющих компаниях от 3 до 6 лет. Высшее образование в области менеджмента, экономики или технических
«Магнит» открывает новый магазин в вашем районе и приглашает в свою команду! Что мы предлагаем: Современный магазин с новым оборудованием — для комфортной работы Удобный график Прозрачная система оплаты (фикс + мотивация) Официальное трудоустройство, соцпакет Карьерный рост Ваши задачи: Организация ...
Обязанности:
Операционное управление: поддержание инфраструктуры: обеспечение исправности всех систем здания, включая электричество, водоснабжение, отопление и вентиляцию;
Требования:
Опыт работы в управлении коммерческой недвижимостью или управляющих компаниях от 3 до 6 лет. Высшее образование в области менеджмента, экономики или технических