Обязанности:
• Сборка конструкций опалубки, монтаж и демонтаж опалубки • Осуществление строительно-монтажных работ при строительстве AЭC • Опыт работы на производстве
Условия:
• Работа на строительстве атомной электростанции "Эль-Дабаа" (Египет) • Официальное трудоустройство по ТК РФ с отчислениями в Пенсионный фонд и ФСС • Зарплата
Обязанности:
• Применять в процессе работы крана пневмоколесного пo назначению, в соответствии с инструкциями заводов-изготовителей; • Поддерживать кран пневмоколесный
Условия:
• Работа вахтовым методом на объектах строительства ПАО "Газпром" • Место расположение объекта: г. Ковыкта (Иркутская область) • Официальное трудоустройство,
Условия:
Вахта 60/30, Иркутская обл., г. Усть-Кут, Иркутский завод полимеров заказчик Иркутская нефтяная компания; Возможности для саморазвития и профессионального роста; 3-х разовое горячее питание за средства работодателя в столовой;
Требования:
Наличие аттестации неразрушающего контроля по РК, ВИК; Опыт работы по трудовой
Требования:
ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ: • Работа за кассой и в торговом зале • Консультация покупателей • Выкладка и отслеживание сроки годности товаров ОТ НАС: • Гарантированная дополнительная летняя премия • Оформление по ТК РФ • Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. • График работы 5/2, 2/2, возможен
Обязанности:
• 1. Осуществлять эксплуатационно-техническое обслуживание системных и межсистемных средств диспетчерского и технологического управления (далее - СДТУ),
Условия:
• Активная социальная, кадровая и корпоративная политика, ДМС, компенсации стоимости путевок для лечения и отдыха сотрудников или их детей. • Возможность
ООО РусХимПром на производственный участок в Тракторозаводском районе требуется аппаратчикполимеризации 6 разряда. ОБЯЗАННОСТИ 1. Ведение технологического процесса полимеризации с центрального пульта управления. 2. Управление технологическим процессом полимеризации и его регулирование, корректировка ...
Обязанности:
• Получать разрешение вышестоящего оперативного персонала на производство работ на закрепленном оборудовании в соответствии с требованиями наряда-допуска,
Условия:
• Активная социальная, кадровая и корпоративная политика, ДМС, компенсации стоимости путевок для лечения и отдыха сотрудников или их детей. Возможность