О производстве «Потенциал»: Завод Потенциал является лидером в производстве электроустановочных изделий в России. Предприятие выпускает более 1200 видов изделий: розетки, выключатели, различные дополнительные аксессуары. Производство находится в г. Козьмодемьянск, Марий Эл (ближайший город – Чебоксары). ...
СИСТЭМ ЭЛЕКТРИК
Йошкар-Ола
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Обязанности:
• Работа на станках ЧПУ: HAAS, NC-201, NC-210. обучаем. Выберете станок на котором умеете работать. • Производство деталей по чертежам. • Пооперационный
Условия:
• Работа на Глебовском механическом заводе в Московской области, Истринский р-н, д. Глебово, ул. парковая, 16. • Оформление по ТК РФ. • Предоставляем
Мы предлагаем:
работу в аккредитованной IТ-компании;трудовые отношения по ТК РФ с первого дня, со всем положенным соц.пакетом;«белую» зарплату и локальное повышение оклада без жесткого грейдирования: смотрим на опыт, знания и вклад каждого в команду;формат работы: в офисе, удаленный вариант возможен только в качестве
Мы предлагаем:
работу в аккредитованной IТ-компании; трудовые отношения по ТК РФ с первого дня, со всем положенным соц.пакетом; «белую» зарплату и локальное повышение оклада без жесткого грейдирования: смотрим на опыт, знания и вклад каждого в команду; б
Мы предлагаем:
график работы 5/2 (07.30-16.00). оформление в соответствии с трудовым законодательством РФ; бронь от военкомата; официальная заработная плата; достойные
Требования:
высшее образование (ТМ, ММ) знание Solid Works опыт проектирования технологической оснастки Обязанности инженера-конструктора (нестандартное оборудование):
Мы предлагаем:
работу в аккредитованной IТ-компании; трудовые отношения по ТК РФ с первого дня, со всем положенным соц.пакетом; «белую» зарплату и локальное повышение оклада без жесткого грейдирования: смотрим на опыт, знания и вклад каждого в команду; бережное отношение к рабочему времени и отдыху коллег; гибкий график
Мы предлагаем:
работу в стабильно развивающейся компании с большим потенциалом; оформление в соответствии с ТК РФ; график работы 5/2 (выходные суббота и воскресенье); своевременную выплату заработной платы 2 раза в месяц; насыщенную корпоративную жизнь, включая мероприятия для детей сотрудников; бесплатный абонемент